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时间：02-01 17:47:29 浏览：6246次来源：http://www.fangchanshe.com 管理制度
第五十七条 各部门将本月已完成的合同按"合同执行情况月报表"逐项填写清楚，每月25日前报市场总部。
第五十八条 各部门按"综合档案管理办法"的有关规定，将与顾客签订的销售合同、工程协议、电路整治协议等整理归档。
第五十九条 合同填写不规范，市场总部根据情况每次扣其管理分0.1～0.3分；评审手续不齐全、不认真，每次扣0.4～0.6分；评审内容不实敷衍了事，并造成不良后果的，每次扣0.7～1.5分。记录填写不合格，每月不能按时交记录的，每次扣0.1～0.3分。
第十三章 合同履约考核
第六十条 市场总部根据合同书中交货期、本月应完成合同，依据"合同执行情况月报表"考核各部门合同履约率。
第六十一条 考核方法
本月完成
www.fangchanshe.com 计划内合同金额/本月应完成计划内合同金额×100%，每降低1%扣0.5分，最多扣10分。第六十二条 最终产品内部合同考核方法同上。
第十四章 合同纠纷解决
第六十三条 最终产品内部合同发生纠纷由市场总部协调解决。
第六十四条 外部合同与顾客发生纠纷，先由市场总部协调解决，市场总部不能解决应提出解决意见，报请本公司领导解决。
第六十五条 外部合同纠纷解决过程要有文字记载，并存入顾客档案中。
第六十六条 本制度由本公司市场总部负责解释。
第六十七条 本制度经本公司董事会审议通过后自下发之日起实施。
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